服務內容:
1.組織架構設計分解咨詢
2.管理標準化體系建設咨詢
3.用人風控咨詢
4.薪酬模式咨詢
5.績效管理咨詢
6.員工職場適應定與發展內訓
7.核心人才任用規劃咨詢
8.接班人規劃咨詢
9.事業分享模式咨詢
10.事業文化系統設計咨詢
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